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日前，国内专业的人才招聘网站智联招聘发布了反映今年3月招聘情况的结果显示：IT行业人才招聘正逐渐回暖，在需求职位上，软件工程师仍牢牢处于榜首。而对于计算机专业的应届毕业生及各IT培训机构的学生来说，工作经验仍是他们求职的主要障碍。针对毕业生求职的软肋， IT学子纷纷主动出击，在学习期间急寻项目提前“热身”，以获得实战经验，提升就业竞争力。
每年的三、四月份都是求职者找工作和跳槽的旺季，在全球金融危机的大背景下，很多行业今年3月招聘的“含金量”都打了折扣。然而，IT行业的招聘态势却十分良好。据前统计，2009年3月，全国有效IT职位数为94628个，较上月上涨了12690个，与去年同期相比，职位增涨幅度基本持平，整个IT职位招聘逐步回暖。专家估计，根据历年来的招聘规律，并且随着IT行业内洗牌、企业内“换血”的形势逐渐明朗，预计全国的IT职位数还会继续攀升。
在需求职位上，软件工程师仍牢牢处于榜首，总职位数为16373个，较上月上涨了10%。
软件业向来是IT招聘需求大户，但是仍旧有不少相关专业的毕业生感叹工作不好找，要进入知名企业更是难上加难。专家指出，不少软件人才从事的工作技术壁垒很低，仅从开发的角度看，在招聘企业眼中，应聘者的专业并不是选择的关键指标，经验才是求职的“敲门砖”。
为了给自己增加求职的“经验砝码”，一些学生已开始提前寻求上岗的机会。记者在采访中了解到，作为中国IT职业教育的领导品牌，北大青鸟的ACCP软件工程师课程受到众多在校学生的关注。而北大青鸟中关村校区更以其独特的地理和师资优势成为学员和家长的不二选择。
专家表示，计算机专业学生创造机会去实践十分必要，在校期间尽量走出校门，接触些小项目，或者能够通过真实项目案例培训，来提升自己的实际操作水平。这对日后的求职十分有利。
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